Jose Navarro Balbuena
Gobernador de Texas 2030 • Alcalde de Katy 2028
Desde Rio Grande City (Starr 97.7% latino), Laredo (Webb 95.7%) y Eagle Pass (Maverick 95%) hasta McAllen, Brownsville, Crystal City, Del Rio y El Paso: los políticos tradicionales perdieron la confianza de nuestra gente porque hablaron de ideología mientras el diésel, el impuesto de autoempleo del 15.3% (1099) y el costo de vida aplastaban a nuestras familias. Como Estratega Fiscal de Texas y ex ingeniero técnico de soporte en campos petroleros (RigWatch), traigo soluciones matemáticas directas al bolsillo.
No aceptamos donaciones ni dinero de cabilderos. Descarga gratis nuestros pósters azul/amarillo/rojo para tu comercio, taquería o parada de camiones y comparte esta plataforma.
Un dueño-operador 1099 en Laredo, Pharr, Eagle Pass o El Paso con $60,000 netos ahorra más de $8,300 dólares al año para el enganche de su casa.
Abrir Calculadora Fiscal Interactiva Descargar Folleto en Español (PDF)Las leyes fiscales de EE. UU. y de Texas fueron redactadas y cabildeadas por las mismas élites corporativas que se benefician de ellas. Nuestra plataforma pone a tu familia y a tu oficio exactamente al mismo nivel fiscal que las grandes empresas.
Las grandes corporaciones cobran sus ingresos primero, deducen el 100% de sus camionetas, diésel, maquinaria, oficinas, viajes y comidas (IRC § 162), toman un 20% de deducción libre de impuestos (IRC § 199A), evitan el 15.3% de FICA mediante distribuciones S-Corp (IRC § 1366) y pagan impuestos sólo sobre las migajas que quedan.
Al trabajador W-2 le confiscan impuestos y FICA antes de entregarle su cheque (IRC §§ 3402, 3101), le prohibieron deducir sus herramientas, botas y millas de trabajo en 2017 (IRC § 67(g)), y al trabajador independiente 1099-NEC (troquero, soldador, taquero, construcción) le cobran un 15.3% de Impuesto de Autoempleo (IRC § 1401) desde el primer dólar.
(1) Derogar el IRC § 67(g) para que todo trabajador W-2 deduzca el 100% de sus herramientas, botas, uniforme y millas al trabajo. (2) Extender el 20% libre de impuestos (IRC § 199A) a sueldos W-2 y 0% de impuesto al tiempo extra (Overtime). (3) Reemplazar el 15.3% en el Schedule C con la Tarifa Plana de Texas de $150 y exentar los primeros $100K–$175K.
Explora las soluciones específicas para tu condado, puente internacional o corredor agrícola. Usa el buscador inteligente con tolerancia a errores ortográficos (Fuzzy Search).
Realidad Local: El condado con mayor porcentaje hispano de EE. UU. (Starr, 97.7%) vio caer su participación a 24.3% porque ningún partido defendió el bolsillo de las familias trabajadoras. Solución Directa: $0 impuesto federal sobre la renta hasta $175K, tarifa plana de $150 en el Anexo C para troqueros y contratistas, y reapertura de clínicas de emergencia sobre la US-83.
Calcular Mi Ahorro Fiscal en Starr/Zapata →Realidad Local: Corredor clave de comercio ferroviario y autotransporte en los Puentes Internacionales I y II de Eagle Pass y Del Rio. Solución Directa: Exención de impuestos sobre el tiempo extra (Overtime), defensa fiscal de $150 para transportistas 1099, subsidio salarial de $15/hr para comercios locales y respeto total a la soberanía lingüística Kickapoo.
Ver Subsidio Salarial de $15/hr para Comercios →Realidad Local: Cuna histórica de la organización cívica tejana y corazón agrícola e hidrocarburífero (Eagle Ford Shale). Solución Directa: Compras estatales directas a agricultores del Winter Garden para almuerzos escolares calientes (hotschoollunches.net), defensa total contra los vouchers que vacían las escuelas de Uvalde y Zavala, y rescate de hospitales rurales.
Realidad Local: Miles de microempresas familiares, enfermeras, maestros y operadores del Puente Comercial de Pharr y Puerto de Brownsville. Solución Directa: Preparatorias con Grado Asociado gratuito (ECHS), sueldo mínimo de $85,000 para maestros certificados y 12 meses de 0% impuesto de nómina para pequeños negocios que paguen $15/hr.
Ver Plan ECHS y $85K para Maestros →Realidad Local: Más de 16,000 camiones cruzan diariamente por Laredo; miles de choferes 1099 pierden miles de dólares en impuestos de autoempleo o no califican para comprar casa por deducir gastos. Solución Directa: Plan "Too Big to Hide": con la Deducción Estándar de $100K–$175K y la tarifa plana de $150 en el Schedule C, muestras tu ingreso limpio, pagas $150 y calificas para tu hipoteca familiar.
Ver Plan "Too Big to Hide" para Laredo →Realidad Local: Familias trabajadoras transfronterizas, veteranos de Fort Bliss, personal médico y transportistas de la I-10 golpeados por el impuesto predial. Solución Directa: Freno predial del 3% anual, congelamiento del impuesto escolar tras 10 años de propiedad familiar (Tex. Tax Code § 11.13) y prohibición a corporaciones de Wall Street de acaparar casas familiares.
Ver Plataforma Estatal para El Paso →Los políticos tradicionales ignoran a las comunidades agrícolas, camioneras (1099), petroleras, empacadoras y manufactureras hasta el día de la elección. Como la reforma al código del IRS aplica en los 50 estados, nuestra Deducción Estándar de $100K Soltero / $150K Cabeza de Hogar/Familia / $175K Parejas y la Tarifa Plana de $150 en el Schedule C protegen directamente el bolsillo de los 12 grandes bastiones latinos y obreros del país.
En Yuma y San Luis, AZ (66%–98% hispano) y el Valle Imperial / Calexico, CA (86% hispano), los trabajadores agrícolas de invierno y troqueros 1099 sufren el diésel caro y el impuesto de autoempleo del 15.3%. Reemplazarlo con una tarifa plana de $150 y exentar los primeros $100K–$175K deja el dinero en casa.
Desde Fresno, Bakersfield (Kern), Tulare, Merced y Salinas, CA (56%–79% hispano) hasta Yakima, Sunnyside y Pasco, WA (52%–90% hispano), las familias de huertos, lecherías, cadena de frío y campos petroleros construyen patrimonio cuando sus primeros $100K–$175K están 100% libres de impuesto federal.
Uniendo la Cuenca Pérmica (Pecos, Reeves, Odessa), el Panhandle (Hereford, Deaf Smith) y la Frontera de Texas (Starr, Laredo, RGV, El Paso) con Las Cruces y Hobbs (NM), Dodge City, Liberal y Garden City (KS), Greeley y Pueblo (CO) y Lexington y Schuyler (NE).
En Reading, Hazleton y Allentown, PA (54%–69% hispano), Osceola y Hendry, FL (56%+ hispano) y Dalton y Gainesville, GA (43%–53% hispano), los trabajadores de almacén, subcontratistas 1099 de construcción y bodegas familiares califican para comprar su propia casa.
“I want you to know that my policies are mine. They come directly from my own personal experience, everyday common sense, and the real-life experiences of my clients and the good families I have met on the campaign trail.”
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